DIGITALNA ARHIVA ŠUMARSKOG LISTA
prilagođeno pretraživanje po punom tekstu




ŠUMARSKI LIST 3-4/1957 str. 66     <-- 66 -->        PDF

agronome itd). Ovu nesrazmjeru u nagrađivanju
stručnjaka trebalo bi bezuvjetno
otkloniti.


Da bi se dobio dovoljan broj stručnjaka
za osnovne terenske jedinice, treba
poboljšati materijalne uslove stručnjaka
odnosno dati im naknadu za rad
pod ovakvim posebnim uslovima u vidu
neophodno potrebnih naturalnih primanja
kao što su: besplatan stan, deputat u
ogrevu i zemljištu, odjeća, i obuća i si.
kao što to uživaju željezničari, rudari,
učitelji, geometri i dr. u sličnim uslovima.


Ovo je neophodno potrebno i iz razloga
što se uslijed slabih materijalnih
uslova na terenu stručnjaci opredjeljuju
za službu u gradovima, pa čak i izvan
struke. Otklanjanje nesrazmjere broja
stručnjaka na terenu i u gradovima može
se postići na slijedeći način:


— Poboljšanjem materijalnih uslova
stručnjaka na terenu,
— Sistematizacijom radnih mjesta u
centralnim ustanovama, koje treba da
u njima rade službenici sa dužim stazom.
— Postavljanjem uslova da se mlađi
stručnjaci ne mogu zaposliti u centralnim
ustanovama dok ne provedu na terenu
najmanje 5 godina,
— Izjednačenjem nagrađivanja šumarskih
stručnjaka sa stručnjacima istih
kvalifikacija i sličnih radnih uslova drugih
profesija.
— Mijenjanjem sistema nagrađivanja
prema težini radova, uslova života i rada
putem dopunskih plata.
Preporučuje se da nadležni organi izvrše
kategorizaciju terena u vezi sa naprijed
iznjetim uslovima rada i života i
da ista bude osnov za različite i stimulativne
dopunske plaće.


B) ŠKOLSTVO — STRUČNO OBRAZOVANJE
KADROVA


U pogledu sticanja stručne spreme


šumskih radnika rađeno je do sada mje


stimično i nesistematski.


Sistematskom obrazovanju i školovanju
šumskog radnika nije se još pristupilo.
Svi dosadašnji radovi u ovom pravcu
imali su uglavnom karakter pripremanja
radnika za polaganje stručnih
ispita. ´


Za zvanje polukvaliciranog šumskogradnika potrebno je da nekvalificirani
radnik pored određenog radnog staža
obavezno pohađa kraći kurs u svome preduzeću
ili ustanovi i da položi ispit pred
komisijom u preduzeću.


Za zvanje kvalificiranog šumskog radnika
potrebno je da radnik pored određenog
staža u pravilu završi stručnu školu
za šumske radnike (određenog zanimanja)
i da položi odgovarajući stručni
ispit nakon završene škole i određenog
staža.


Za zvanje visokvalificiranog šumskogradnika potrebno je da kvilificirani radnik
pored određenog staža ima završenu
školu i da položi odgovarajući stručni
ispit.


Prednji zaključak je u skladu sa osnovnim
zakonskim postavkama sticanja kvalifikacija.
Potrebno je nakon definitivnog
usvajanja zanimanja i kvalifikacija
u šumarstvu izraditi minimalne programe
znanja za svako zanimanje i kvalifikaciju
i isti bi bili osnova za obrazovanje
i školovanje šumskih radnika uopće.


Škole za šumske radnike i kursni
centri


Mi danas nemarna niti jednu školu za
šumske radnike iako je šumarstvo sa


55.000 šumskih radnika u prosjeku veoma
važna privredna grana u Jugoslaviji, a
posebno u nekim republikama.
Predloženi sistem sticanja viših zvanja
kvalificiranih radnika neophodno
zahtijeva osnivanje stalnih škola za šumske
radnike, i to najmanje po jedne u
svakoj republici.


Ovakve stalne škole treba osnivati pri
srednjim i nižim (lugarskim) školama s
tim, da imaju karakter radnih škola t. j .
rad na školskom dobru, rasadnicima, radionicama
i drugim objektima, što bi
sve služilo sticanju što većeg praktičnog
znanja i usavršavanja u struci.


Ove škole i stalni kursni centri po
svom osnivaču trebale bi da budu republičke
ustanove vezane za privredu. Vrste
kurseva, dužina trajanja, način održavanja,
naročito u prelaznom periodu treba
prepustiti da organizuju republički privredni
organi i organizacije na bazi minimalnog
programa za određena zanimanja
i kvalifikacije.


Udžbenike (priručnike) za škole i kur


seve za šumske radnike i uopće stručno


uzdizanje šumskih radnika treba izraditi


prema programima škola i stručnih ispi


ta određenog zanimanja i kvalifikacije


jedinstveno za cjelu FNRJ. Oni bi tre


bali da obrade na jasan i radniku pri


stupačan i razumljiv način minimalni


program znanja za određeno zanimanje.


Odobrenje za štampanje trebalo bi da se


izvrši na saveznom nivou.


Na predloženi način tiraž bi bio veći i
cijena jeftinija. Preporučuje se izrada
putem konkursa i na taj način bi bio
siguran i kvalitet.