DIGITALNA ARHIVA ŠUMARSKOG LISTA
prilagođeno pretraživanje po punom tekstu




ŠUMARSKI LIST 7-8/1965 str. 23     <-- 23 -->        PDF

poduzeće nije dalo posebne podatke o učešću izgubljenih radnih sati zbog
odsustva s rada i za radno vrijeme;



korištenje kapaciteta prema onom u baznom razdoblju opalo
j e n a indek s 91; pritom je korišten broj oruđa za rad u prvoj smjeni
na nivou indeksa 95 i u drugoj smjeni također 95;

prema baznom razdoblju, ekonomičnost s društvenog gledi-
UA
š t a ( ) opala je na nivo indeksa 80,1 , a s gledišta privredne
US
APO
organizacij e ( ) narasla je na nivo indeksa 160,6; prema analizi
Tp
poduzeća, nivo indeksa škarta snizio se je na 92, a iskorištenje sirovine
podiglo se je od 58,5 na 64%, tj. za oko 9´%;
— prema baznom razdoblju, rentabilnost poslovanja s dru-
UA
štvenog gledišta ( ) opala je na nivo indeksa 89,3 , a s g 1 e-
S
APO
dišta privredne organizacije ( ) narasla je na nivo in-
S


deksa 180,2


Odatle se može vidjeti, da je to poduzeće uz kratko skraćeno radno vrijeme
postiglo tek djelomično dobre rezultate; loše je što je dozvolilo da opadne nivo
fizičkog obujma realizirane naplaćene proizvodnje i vrijednosti ukupne proizvodnje
— približno na sniženi nivo broja radnika, pa i da opadne globalna
proizvodnost rada po radniku te ukupna akumulacija (to posljednje i zbog
poskupljenja reprodukcijskog materijala!) kao i što je dozvolilo lošije korištenje
kapaciteta; dobro je što je povisilo netto produkt, čisti prihod II, isplaćene
čiste osobne dohotke i fondove poduzeća a smanjilo nivo prekovremenih radnih
sati — uz skraćeno radno vrijeme i sniženi broj zaposlenih radnika (indeks 94
odnosno 97)! ekonomičnost i rentabilnost s društvenog gledišta su opale, a s
gledišta poduzeća su narasle — zbog oslobođenja poduzeća od doprinosa na dohodak!


4) »Lesna industrija „22 julij"« — Idrija od 48-satnog tjednog radnog vremena
prešla je u pilanskom pogonu na 42-satno tjedno radno vrijeme 1. V 1964.
a u pogonu pokućstva 1. XII 1964. Za to poduzeće manjkaju odgovori na pitanja
ankete. Dostavilo je samo ispunjene tražene obrasce sa stanovitim komentarima.
Glavne karike aktiviranja skrivenih rezervi u poduzeću bile su: politika
uposljivanja radne snage; bolje iskorištenje radnog vremena; što bolje
snabdijevanje pilanskog pogona sirovinama.


Upoređujući bazno razdoblje drugog polugodišta 1963. kada se radilo 48
sati tjedno, sa drugim polugodištem 1964. u kojem je pilanski pogon 6 mjeseci
a pogon pokućstva mjesec dana radio 42 sata tjedno — utvrdili su se ovi rezultati,
npr.:



netto produkt je narasao na indeks 180, iako su angažirana osnovna sredstva
narasla samo na indeks 120 a obrtna sredstva 138; istodobno, bro j
radnika narasao je samo na indeks 111, pa su se mogli
isplatiti čisti osobni dohoci u nivou indeksa 155;
297