DIGITALNA ARHIVA ŠUMARSKOG LISTA
prilagođeno pretraživanje po punom tekstu




ŠUMARSKI LIST 6-7/1978 str. 30     <-- 30 -->        PDF

Stvaranjem jedinstvenih programa razvoja, udruživanjem sredstava na
nivou radne i složene organizacije, dobrom i racionalnom organizacijom — te
slabosti mogu se eliminirati.


Prednosti funkcionalnih osnovnih organizacija udruženog rada formiranih
po djelatnostima su slijedeće:


— Lakše je nabaviti skupu i suvremenu mehanizaciju velikih kapaciteta.
— Veće je iskorištenje raspoloživih kapaciteta.
— Manje su mogućnosti pojave privatizacije i grupno-vlasničkog ponašanja
u osnovnim organizacijama.
— Manje su razlike u uvjetima privređivanja između OOUR na jednom
šumsko-gospodarskom području, jer sve OOUR rade u istim terenskim, sastojinskim,
transportnim i drugim uvjetima. Međutim, razlike u uvjetima privređivanja
između šumsko-gospodarskih područja ostaju i dalje kao otvoreni
problem.
Nednostaci funkcionalnih osnovnih organizacija udruženog rada formiranih
po djelatnostima su slijedeće:


— Postoje teškoće oko rješavanja suprotnosti interesa između OOUR formiranih
po djelatnostima.


— Teško je djelatnosti dijeliti, jer se one velikim dijelom prozirniju i
prepliću u jedinstvenom procesu proizvodnje od sjemenke do trupca na stovarištu.
Tipične mjere uzgajanja šuma realiziraju se uz pomoć metoda i tehnike
iskorišćivanja šuma. Tipične mjere zaštite šuma rješavaju se metodama i tehnikom
iskorišćivanja šuma. Klasična podjela iskorišćivanja šuma na sječu i
izradu, privlačenje i transport drva omogućava donekle formiranje osnovnih
organizacija po tim fazama rada. Međutim, suvremeno iskorišćivanje šuma izmiješalo
je radne operacije sječe i izrade, privlačenja i transporta drva, tako
da se taj proces praktično ne može dijeliti u one klasične faze rada.
— Radnici moraju putovati na većim udaljenostima do radilišta. To otežava
i poskupljuje odlazak na posao i povratak.
— Radnici stalno rade jedne te iste teške ili pak lake poslove. Manje su
mogućnosti za raspoređivanje radnika na lakše poslove. To stvara teškoće kod
rješavanja problema oboljelih i iznemoglih radnika u osnovnim organizacijama
koje se bave teškim poslovima. Premještanje radnika iz jedne OOUR u drugu,
pogotovo zbog razloga bolesti, ne dolazi u obzir ako su osnovne organizacije
formirane po djelatnostima.
— Trpi neposredno sudjelovanje radnika u poslovima samoupravljanja,
jer su radnici jedne te iste OOUR raspoređeni na velikim udaljenostima po cijelom
šumsko-gospodarskom području. Oni nisu prisutni pri stvaranju prijedloga
za donošenje odluka.
Predložena treća varijanta da se formiraju teritorijalne osnovne organizacije
udruženog rada gospodarenja šumama i funkcionalne osnovne organizacije
ostalih djelatnonsti — vjerojatno je najprihvatljivija. Ta varijanta ima
svoje prednosti i nedostatke, ali se nedostaci mogu lakše riješiti nego u ostalim
varijantama.


244