DIGITALNA ARHIVA ŠUMARSKOG LISTA
prilagođeno pretraživanje po punom tekstu
| ŠUMARSKI LIST 7-8/1999 str. 88 <-- 88 --> PDF |
1. Učinkovitim zapošljavanjem vlastitih zaposlenika povećati proizvodnost rada i ekonomičnost poslovanja. 2. Razvojem osposobljenog i opremljenog poduzetništva povećati učinkovitost i ekonomičnost poslovanja "Hrvatskih šuma", p.o. Zagreb. 4.1.1. Mjere za provođenje programa produktivnog zapošljavanja vlastitih zaposlenika Ovdje se iznose samo najvažnije mjere koje treba provesti u "Hrvatskim šumama": 1. Osigurati izradu provedbenih programa koji će sadržavati: - nositelje izvršenja - mjesto i obujam izvođenja potrebne kadrove, materijalna i financijska sredstva - rokove provođenja kvantificirane učinke provođenja Programa. 2. Osigurati potrebne kadrove, marketing, materijalna i financijska sredstva za provođenje usvojenih programa. 3. Izvršiti stručno osposobljavanje zaposlenika. 4. Stimulirati inventivnu djelatnost (ideje, prijedloge, ostvarene rezultate). 5. Stimulirati rezultate rada zaposlenika. 4.1.2. Mjere za razvoj poduzetništva 1. Osigurati poslovnu sigurnost poduzetnika urednim plaćanjem izvršenih usluga i zaključivanjem srednjoročnih i dugoročnih ugovora, uz uvažavanje tehničkih normi i realnih kalkulacija. 2. Organizirati trajno i kvalitetno osposobljavanje poduzetnika i proizvodnih zaposlenika koji rade kod poduzetnika. 3. Rangirati poduzetnike prema kakvoći ostvarenih radova, poštivanja rokova i pridržavanju ostalih ugovornih obveza, što bi trebao biti preduvjet za zaključivanje novih poslova. 4. Kreditirati početne poslovne aktivnosti poduzetnika. 5. Osigurati pomoć pri vođenju poslova u tehničkom, organizacijskom i marketinškom smislu. 6. Ustupati programe, opremu, objekte i proizvodne površine putem dugoročnog najma uz naknadu ili bez nje, ovisno o razvijenosti projekta i njegove profitabilnosti. 4.2. Mjere koje treba poduzeti vlada republike Hrvatske i druge državne institucije 1. Povoljnim kreditima stimulirati razvoj poduzetništva. 2. Poreznom politikom predvidjeti olakšice za poduzetnike koji započinju s poslovanjem. 3. Pojednostaviti način registracije novih poduzeća i ishođenje potrebnih odobrenja i jamstva za početak rada.4. Putem Hrvatske gospodarske komore i Hrvatske obrtničke komore te savjetnika za poduzetnike, pomoći poduzetnicima s idejama, programima, marketinškim savjetima, te ishoditi jednostavnije i brže prikupljanje potrebne dokumentacije. 5. Otkloniti zakonska ograničenja te omogućiti lokalnom stanovništvu da obavlja šumske radove, kao i jednostavniji način ugovaranja i plaćanja povremenih radnika. 4.3. Mjere uz pomoć međunarodnih financijskih institucija "Hrvatske šume" trebaju izraditi programe i od međunarodnih financijskih institucija zatražiti pomoć za financiranje: - zaštite i sanacije prirodnih šuma - podizanje šuma na neobraslim šumskim zemljištima - otvaranje šuma - nabave šumske opreme i mehanizacije. 5. UMJESTO ZAKLJUČKA Nakon osam godina postojanja "Hrvatskih šuma", p.o. Zagreb koje gospodare šumama i šumskim zemljištima u Republici Hrvatskoj, nužno je ocijeniti (ne)uradeno, a u svezi s tim: 1. Utvrditi norme potrebnog broja režijskih zaposlenika i to na razinama organizacijskih jedinica Poduzeća (šumarije, RJ, d.o.o-a, stručne službe uprava šuma i Direkcije). 2. Utvrđeni višak zaposlenika učinkovito uposliti kroz povećanje proizvodnje glavnih i sporednih šumskih proizvoda i razvijanje sporednih djelatnosti u Poduzeću. 3. Posebnu pozornost posvetiti stručnom usavršavanju proizvodnih zaposlenika "Hrvatskih šuma", posebice onih iz neposredne proizvodnje, kao i zaposlenih kod poduzetnika. Sve ovo u svrhu opće zaštite zaposlenika i šumskog ekosustava. 4. Društvima ograničene odgovornosti u vlasništvu "Hrvatskih šuma" osigurati razvoj kroz investicije u proizvodnu opremu, te punu zaposlenost njihovih kapaciteta. 5. Provesti mjere za razvoj poduzetništva u svrhu nesmetanog obavljanja radova u šumarstvu putem stručnih službi "Hrvatskih šuma". |