DIGITALNA ARHIVA ŠUMARSKOG LISTA
prilagođeno pretraživanje po punom tekstu
ŠUMARSKI LIST 11-12/2002 str. 91 <-- 91 --> PDF |
4. Njega šuma 5. Zaštita šuma 6. Doznaka stabala 7. Vođenje materijalnog knjigovodstva 8. Lovstvo V Iskorištavanje šuma 1. Prorada pravilnika za siguran rad u šumarstvu 2. Neposredni rad na sječi i izradi mot. pilom uz nadzor 3. Upravljanje adaptiranim poljoprivrednim traktorom uz nadzor (uvjet: vozačka dozvola) 4. Održavanje motorne pile 5. Prikrajanje i preuzimanje 6. Otprema kamiona, narudžba vogona, izrada otpremn. 7. Normiranje I i II faze 8. Proračun i izrada elaborata pripreme radilišta 33,3 47,6 33,3 42,9 66,7 53,0 47,6 61,9 80,0 57,1 38,1 38,1 52,4 47,6 - 19,0 4,8 28,6 19,0 14,9 19,0 4,8 4,8 23,8 4,8 9,5 19,0 33,3 47,6 33,3 14,3 19,0 4,8 19,0 28,6 14,3 9,5 19,0 23,8 28,6 14,3 14,3 19,0 - 47,6 9,5 9,5 13,1 4,8 19,0 4,8 - 33,3 23,8 14,3 4,8 VI Šumsko građevinarstvo Prema područjima poslova koje sadržava program stažiranja, po ocjeni ispitanika, najviše 64,8 % slučajeva nisu upoznati s radom odjela u upravi šuma. Pripravnici najbolje, odnosno "vrlo dobro" prorade poslove uređivanja šuma (35,2 %) i to taksacijske terenske i uredske radove, zatim uzgojne radove i to najviše zbog toga što su puno vremena proveli na doznaci stabala. Iz područja iskorištavanja šuma pripravnici su najviše vremena radili na prikrajanju ili preuzimanju materijala. Na temelju ocjena pripravnika može se zaključiti da ih mentori, ili rukovoditelji organizacijskih jedinica raspoređuju na poslove koji je potrebno obaviti zbog nedostatka stručnih radnika ili zato što dipl. ing. šum. u stalnom radnom odnosu nerado obavljaju te poslove. Naravno, moguća je i solucija da program pripravništva dipl. ing. šum. nije po ocjeni mentora primjeren 57,1 33,3 4,8 4,8 i stoga ga oni u provedbi korigiraju. Ako se osvrnemo na primjedbe samih pripravnika koji drže nužnim da se tijekom pripravničkog staža treba upoznati sa svim poslovima u poduzeću, ta se solucija može odbaciti. Sumirajući frekvencije odgovora za cjelokupni program može se konstatirati da su pripravnici proradili" savladalfprogram pripravništva u sljedećim postotcima. nikako nešto malo dobro vrlo dobro 47,4 16,7 20,2 15,6 Ocjena provedbe programa stažiranja pripravnika na temelju analize provedbe svakog dijela programa, gotovo se u cijelosti poklapa s općom ocjenom provedbe programa koji su ispitanici dali u odgovorima na drugo pitanje upitnika. Zaključak Unatoč tomu stoje Pravilnikom o obrazovanju uređena organizacija pripravništva, sadržaj pripravništva, izbor i zadaci voditelja (mentora) pripravnika i načina ocjene pripravničkog stažiranja, u praksi je, po izjavama samih pripravnika, provedba odredbi programa polovična. Može se zaključiti da se u upravama šuma nedovoljno daje značenje izboru mentora, da mentori nedovoljno ozbiljno shvaćaju svoje obveze i da, čini se nisu upoznati s programom stažiranja, te da nema kontrole rada, mentora, odnosno, verifikacije provedbe programa stažiranja. Na temelju analiza provedbe programa pripravništva dipl. ing. šumarstva može se zaključiti da će se kvaliteta provedbe stažiranja podići ako se osigura da se program stažiranja proradi u cijelosti, u svim odredbama. Da bi se to ostvarilo treba razmotriti mogućnost nagrađivanja (plaćanja) mentora za preuzete obveze, jer oni sada rade volonterski uz svoje redovne radne zadatke i na taj način vjerovatno rad s pripravnicima stavljaju u drugi plan. Branko Ranogajec, prof. Hrvatske šume d.o.o. |